Performance globale : le bien-être

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Emmanuel Saulou, dirigeant de Restoria, témoigne de son engagement pour la Performance globale et plus particulièrement des actions sociales concrètes au sein de l’entreprise. Œuvrer pour le bien être des salariés constitue l’un des 10 objectifs de la démarche PG, en cohérence avec la norme ISO 26000. Restoria s’engage pour des entreprises responsables et pérennes !

 

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